„Nicht jeder Kunde passt zu JAKOB.iO. Und das ist gut so.“
Bewerbung
Die Zusammenarbeit beginnt mit einem Gespräch.
JAKOB.iO ist bewusst anders aufgebaut als eine klassische Agentur oder IT-Beratung.
Ich begleite ausschließlich ausgewählte Unternehmer, Geschäftsführer und Projekte, bei denen ich einen echten Mehrwert leisten kann.
Aus diesem Grund beginnt jede Zusammenarbeit mit einer persönlichen Bewerbung und einem Kennenlerngespräch.
Dabei geht es nicht darum, Unternehmen nach Größe oder Budget auszuwählen.
Entscheidend sind die Menschen dahinter, die Herausforderungen, die Ziele und
die Bereitschaft, gemeinsam neue Wege zu gehen.
Warum eine Bewerbung?
Nicht jedes Projekt braucht einen Berater.
Manchmal genügt ein Impuls.
Manchmal ist ein anderer Ansprechpartner die bessere Wahl.
Und manchmal entsteht aus einem ersten Gespräch eine langfristige Zusammenarbeit.
Deshalb nehme ich mir die Zeit, jede Anfrage persönlich zu prüfen.
Mein Ziel ist nicht, möglichst viele Kunden zu gewinnen, sondern die richtigen Projekte zu begleiten.
Mit wem ich gerne zusammenarbeite
Unternehmer und Geschäftsführer
Menschen, die Verantwortung übernehmen und Entscheidungen treffen.
Wachstumsunternehmen
Unternehmen, die ihre Prozesse, Strukturen und Systeme zukunftssicher aufstellen möchten.
Digitalisierungsprojekte
Vorhaben mit klaren Zielen und dem Wunsch nach nachhaltigen Lösungen.
Macher und Umsetzer
Menschen, die nicht nur über Ideen sprechen, sondern sie auch verwirklichen möchten.
Der Aufnahmeprozess
Nicht jede Anfrage führt zu einer Zusammenarbeit
JAKOB.iO ist bewusst als begrenztes Beratungsmodell aufgebaut.
Vor einer Aufnahme lernen wir uns kennen und prüfen gemeinsam, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
Entscheidung
Im Anschluss entscheiden wir gemeinsam, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist und welche Form der Begleitung am besten zu Ihren Anforderungen passt.
Nicht jede Anfrage führt zu einer Aufnahme – und genau das ist gewollt.
Denn nachhaltige Ergebnisse entstehen dort, wo Vertrauen, Erwartungen und Ziele zusammenpassen.
Persönliches Kennenlerngespräch
In einem gemeinsamen Gespräch lernen wir uns kennen und sprechen über Ihre Ziele, Herausforderungen und Erwartungen.
Dabei geht es nicht um Verkaufsgespräche, sondern um einen offenen und ehrlichen Austausch.
Bewerbung
Sie stellen sich, Ihr Unternehmen und Ihr Vorhaben kurz vor.
So kann ich mir einen ersten Eindruck verschaffen und prüfen, ob eine Zusammenarbeit grundsätzlich sinnvoll erscheint.
Bevor Sie sich bewerben
Folgende Fragen helfen bei der Entscheidung, ob JAKOB.iO zu Ihrem Vorhaben passt:
✓ Suchen Sie einen Sparringspartner statt eines klassischen Dienstleisters?
✓ Sind Sie offen für neue Perspektiven und ehrliches Feedback?
✓ Denken Sie langfristig statt nur bis zum nächsten Quartal?
✓ Möchten Sie Digitalisierung und Technologie sinnvoll einsetzen?
✓ Suchen Sie eine persönliche und direkte Zusammenarbeit?
Wenn Sie mehrere dieser Fragen mit „Ja“ beantworten können, freue ich mich auf Ihre Bewerbung.
Erzählen Sie mir von Ihrem Unternehmen und Ihrem Vorhaben
Bitte beschreiben Sie kurz Ihre aktuelle Situation, Ihre Ziele und die Herausforderungen, bei denen Sie Unterstützung suchen.
Je besser ich Ihr Vorhaben verstehe, desto besser kann ich einschätzen, ob und wie ich Sie unterstützen kann.
Qualität vor Quantität
Da sämtliche Beratungsleistungen persönlich durch mich erbracht werden, ist die Anzahl laufender Mandate bewusst begrenzt.
Ich prüfe jede Bewerbung persönlich und melde mich anschließend für ein unverbindliches Kennenlerngespräch.
Vielleicht ist dies der Anfang einer erfolgreichen Zusammenarbeit.
Wenn Sie einen unabhängigen Sparringspartner für Digitalisierung, Automatisierung und strategische Technologieentscheidungen suchen, freue ich mich darauf, Sie und Ihr Projekt kennenzulernen.